Weet je nog? De tijd dat je kennis opdeed in de schoolbanken. De leraar legde je klassikaal de lesstof uit en gaf je feedback waar nodig. Deze vorm van leren wordt tegenwoordig steeds vaker aangevuld ... Lees meer
“Don’t fix the product, fix the process too!” Het is waar agile om draait en succesvol maakt. In een vorige blog besprak ik waarom medewerkerontwikkeling belangrijk is binnen agile organisaties. In ... Lees meer
Blended learning, ook wel bekend als de leermethode die traditionele klassikale activiteiten combineert en integreert met online trainingsmethodes. Ondanks de bekendheid van de leermethode, wordt het ... Lees meer
Blended learning maakt het leren en ontwikkelen efficiënter, effectiever en vaak ook leuker. Goede redenen om zelf ook met deze leermethode aan de slag te gaan. Maar, het maken van een goed blended ... Lees meer
Blended learning is een steeds vaker terugkerende term binnen het opleiden en ontwikkelen van medewerkers. Niet zo gek, want het model van blended learning is haast niet meer weg te denken uit de ... Lees meer
De manier waarop medewerkers zich ontwikkelen verandert. Technologische innovaties volgen elkaar steeds sneller op. Dat heeft ook impact op de leeromgeving van organisaties. Alleen traditionele ... Lees meer
De term komt inmiddels regelmatig voorbij. Steeds meer organisaties plukken de vruchten van deze leermethode. Hoewel de populariteit van deze gemengde leervorm stijgt, is het toch niet voor iedereen ... Lees meer
In onze blog over blended learning gaven we het al aan. Enkel klassikale trainingen aanbieden is niet de meest effectieve lesmethode meer. Moderne technologieën bieden verschillende mogelijkheden om ... Lees meer
