Hoe blijf je relevant als gemeente?

5 belangrijke uitdagingen voor lerende gemeenten

3D Mockup E-Book_Hoe blijf je relevant als gemeente

Gemeenten investeren steeds meer in leer- en ontwikkelmogelijkheden voor ambtenaren, maar zijn het ook echt lerende organisaties?

In dit e-book vind je:

  • De vijf disciplines van een lerende organisatie;
  • De vijf belangrijke uitdagingen waarmee elke lerende gemeente rekening moet houden;
  • Een beknopte case study: hoe bouwt gemeente Bronckhorst haar leercultuur uit?

"Wij reserveren een bepaald percentage van de loonsom voor leren en ontwikkelen. We geven het veel aandacht en helpen medewerkers steeds opnieuw om de noodzaak van leren in te zien."

Ilona Mayer Strategisch organisatie- en HR-adviseur, Gemeente Bronckhorst


Inspireer je ambtenaren met Studytube

Dankzij Studytube kan je ambtenaren steeds de meest actuele en relevante opleidingsmogelijkheden bieden die ze nodig hebben om hun veranderende takenpakket succesvol uit te voeren.

Inspireer hen met de rijke waaier aan trainingen in onze overheidsbibliotheek, ontwerp inwerktrajecten in onze Auteurstool, en boek snel en eenvoudig trainingen bij de beste opleiders via onze Opleidingsintermediair – allemaal op één centraal platform.

Ontdek vandaag nog onze leeroplossingen voor gemeenten en lokale overheidsinstanties.

Een glimlachende medewerker op kantoor

Deze organisaties leren en groeien met Studytube

  • Adecco
  • Fletcher Hotels
  • Sanoma
  • Volker Wessels
  • BMC
  • Manpower