Hoe autonomie zorgt voor het beste resultaat uit ontwikkeling

In drie stappen naar zelfgestuurd leren in jouw organisatie

Hoe autonomie zorgt voor het beste resultaat uit ontwikkeling

Je kunt direct beginnen met lezen

Professionele ontwikkeling is nog nooit zo urgent geweest als nu. Technologische ontwikkelingen volgen elkaar namelijk sneller op dan ooit en dat zorgt ervoor dat kennis en vaardigheden continu bijgehouden en uitgebreid moeten worden. Automatisering, digitalisering en artificial intelligence (AI) zijn een aantal voorbeelden van ontwikkelingen die ervoor zorgen dat banen verdwijnen, nieuwe banen ontstaan, en dat werkzaamheden veranderen.

Om ervoor te zorgen dat medewerkers daadwerkelijk een leven lang blijven ontwikkelen, zal er een verschuiving moeten plaatsvinden. De regie over ontwikkeling ligt namelijk nog te vaak bij management, wat een negatief effect kan hebben op de motivatie bij, en het resultaat uit ontwikkeling. Bovendien hebben steeds meer medewerkers de behoefte om zelf de touwtjes in handen te hebben van hun ontwikkeling.


In dit e-book leer je hoe je:

  • Wat regie over eigen ontwikkeling precies inhoudt;
  • Welke uitdagingen zorgen voor de noodzaak van eigen regie;
  • Welke voordelen die regie met zich meebrengt;
  • Welke stappen je moet doorlopen om de regie over ontwikkeling succesvol bij jouw medewerkers neer te leggen.

Deze organisaties leren en groeien met Studytube

  • Adecco
  • Fletcher Hotels
  • Sanoma
  • Volker Wessels
  • BMC
  • Manpower

Ontvang maandelijks het laatste L&D nieuws

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte dankzij interessante blogposts, e-books, webinars en podcasts, direct in je inbox.